Unternehmensprofil der IT-M GmbH
Gegründet im Jahr 2000 als Einzelunternehmen von Anton Abson als IT-Management. Seit Jänner 2006 firmieren wir nun mehr als IT-M Innovation Technologie Management GmbH unter der Geschäftsführung von Anton Abson.
IT-M GmbH bietet Unternehmen die Methodik und das Werkzeug für strategisches Veränderungsmanagement und die Umsetzung in Projektform. Wir erarbeiten mit unseren Kunden branchenspezifische und individuelle Konzepte und Strategien. Mit professionellem Projektmanagement (Projekt Management Austria zertifiziert) garantieren wir eine zügige Realisierung und initiieren einen dynamischen Veränderungsprozess.
Unsere Produkte werden auf Basis der Microsoft Office Produktlinien aufgesetzt und entwickelt. Dadurch können wir die ständige Weiterentwicklung garantieren und immer dem neuesten Stand der Technik entsprechen.
IT-M GmbH bietet Unternehmen die Methodik und das Werkzeug für strategisches Veränderungsmanagement und die Umsetzung in Projektform. Wir erarbeiten mit unseren Kunden branchenspezifische und individuelle Konzepte und Strategien. Mit professionellem Projektmanagement (Projekt Management Austria zertifiziert) garantieren wir eine zügige Realisierung und initiieren einen dynamischen Veränderungsprozess.
Unsere Produkte werden auf Basis der Microsoft Office Produktlinien aufgesetzt und entwickelt. Dadurch können wir die ständige Weiterentwicklung garantieren und immer dem neuesten Stand der Technik entsprechen.
Vision und Mission
Die gesellschaftliche Entwicklung des 21. Jahrhunderts wird nach unserer Überzeugung neue Regeln des Zusammenlebens bringen, die eine Entfaltung der persönlichen Individualität fördert. Das ist nur möglich, wenn jeder Einzelne seinen Vorteil nur in dem Maße zu erreichen versucht, solange es dem Gemeinwohl der Gesellschaft dient. Unser Ziel ist es, diese Philosophie schon heute in die Geschäftsprozesse der Unternehmen zu übertragen und damit einerseits die kontinuierliche Entwicklung zu fördern und andererseits die inneren Reibungsverluste zu reduzieren. Dazu kombinieren wir ständig die modernsten Werkzeuge und Methoden zu einem einzigartigen Vorgehensmodell.
Unser Handeln unterliegt dem Grundsatz, dass die handelnden Menschen den größten Wert in der Betrachtung der Geschäftsabläufe darstellen und jeder Einzelne über besondere Fähigkeiten verfügt. Diese Fähigkeiten zu erkennen, zu fördern und zu erhalten sowie die notwendigen Rahmenbedingungen zu schaffen, führen dazu, die gesetzten Ziele zu erreichen.
Unser Handeln unterliegt dem Grundsatz, dass die handelnden Menschen den größten Wert in der Betrachtung der Geschäftsabläufe darstellen und jeder Einzelne über besondere Fähigkeiten verfügt. Diese Fähigkeiten zu erkennen, zu fördern und zu erhalten sowie die notwendigen Rahmenbedingungen zu schaffen, führen dazu, die gesetzten Ziele zu erreichen.
Wir sind ein familienfreundliches Unternehmen und schätzen die Fähigkeiten und Qualifikationen von Frauen und Männern mit Familie. Unser Konzept der Telearbeitsplätze ermöglicht den Mitarbeitern, Familie und Beruf zu vereinen. Unsere MitarbeiterInnen genießen den Vorteil, vom Homeoffice aus zu arbeiten, um mehr Zeit mit der Familie verbringen zu können.